為加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，提高員工工作積極性，增強(qiáng)員工的榮譽(yù)感和自豪感，計(jì)量中心圍繞“做強(qiáng)技術(shù)、做優(yōu)服務(wù)”主線，創(chuàng)新實(shí)行“月度之星”、“季度之星”及“年度之星”評(píng)優(yōu)考核機(jī)制。

一、打擂臺(tái)。各科室主任從政治覺悟、工作履職情況、科技創(chuàng)新、業(yè)務(wù)拓展延伸等方面對(duì)檢定員進(jìn)行打分，推選當(dāng)月之星。通過推優(yōu)宣講，室主任及時(shí)掌握部門點(diǎn)滴動(dòng)態(tài)，進(jìn)一步提升管理能力和運(yùn)營能力。

二、展風(fēng)采。通過各科室積極推薦， 共有10名優(yōu)秀的檢定員參與競(jìng)選。按“月度之星”評(píng)選方案，最終優(yōu)中選優(yōu)，評(píng)選出邢超、徐子文為本月“月度之星”。

計(jì)量中心按照科室內(nèi)部縱向?qū)Ρ群透骺剖抑g橫向?qū)?biāo)相結(jié)合的思路，挖掘先進(jìn)典型，講好員工身邊故事，進(jìn)一步激發(fā)廣大職工的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力。

檢測(cè)一室 邢超

他是黨建工作“多面手”。積極參加“學(xué)習(xí)二十大精神”主題征稿活動(dòng)，榮獲三等獎(jiǎng)。本月完成檢定校準(zhǔn)任務(wù)323件，外檢服務(wù)企業(yè)35家。完成證書確認(rèn)72份、溯源計(jì)劃60項(xiàng)、CNAS認(rèn)可在線填報(bào)申請(qǐng)39項(xiàng)等技術(shù)工作，以準(zhǔn)確細(xì)致的服務(wù)保障客戶計(jì)量需求。

檢測(cè)六室 徐子文

他是奮戰(zhàn)在一線的“急先鋒”。一直以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，主動(dòng)學(xué)習(xí)，敢于擔(dān)當(dāng)。本月完成檢定任務(wù)192套件，外檢任務(wù)75套件，進(jìn)行市外檢定任務(wù)1次，證書報(bào)告0差錯(cuò)。面對(duì)報(bào)警器檢定工作高空作業(yè)，他沖鋒在前，不怕困難，以優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)得到客戶的認(rèn)可。